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Douglas Emmett, Inc. (D8K.F)

Frankfurt - Frankfurt Precio retrasado. Moneda en EUR.
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12.40+0.10 (+0.81%)
A partir del 08:20AM CEST. Mercado abierto.

Douglas Emmett, Inc.

1299 Ocean Avenue
Suite 1000
Santa Monica, CA 90401-1889
United States
310 255 7700
https://www.douglasemmett.com

Sector(es): Real Estate
Industria: REIT - Office
Empleados a tiempo completo: 750

Ejecutivos clave

NombreTítuloPagarEjecutadoAño de nacimiento
Mr. Jordan L. KaplanPresident, CEO & Director764.8kN/D1961
Mr. Peter D. SeymourChief Financial Officer524.39kN/D1968
Mr. Kenneth M. PanzerCOO & Director758.66kN/D1960
Mr. Kevin Andrew CrummyChief Investment Officer757.24kN/D1966
Ms. Michele L. AronsonExecutive VP, General Counsel & Secretary431.25kN/D1970
Mr. Stuart McElhinneyVice President of Investor RelationsN/DN/DN/D
Mr. Michael J. MeansSenior Vice President of Commercial LeasingN/DN/D1961
Mr. Allan B. GoladSenior Vice President of Property ManagementN/DN/D1955
Mr. Theodore E. GuthSenior Advisor831.76kN/D1955
Los importes son a partir de 31 de diciembre de 2023 y los valores de compensación son para el último año fiscal que finaliza en esa fecha. Pago corresponde al salario, las bonificaciones, etc. Ejecutado corresponde al valor de las opciones ejecutadas durante el año fiscal. Divisa en EUR.

Descripción

Douglas Emmett, Inc. (DEI) is a fully integrated, self-administered and self-managed real estate investment trust (REIT), and one of the largest owners and operators of high-quality office and multifamily properties located in the premier coastal submarkets of Los Angeles and Honolulu. Douglas Emmett focuses on owning and acquiring a substantial share of top-tier office properties and premier multifamily communities in neighborhoods that possess significant supply constraints, high-end executive housing and key lifestyle amenities.

Gestión corporativa

La calificación ISS Governance QuickScore de Douglas Emmett, Inc. a partir del 1 de julio de 2024 es 9. Las puntuaciones principales son Auditoría: 5; Junta: 8; Derechos del accionista: 10; Compensación: 9.

Las puntuaciones de la gestión corporativa son cortesía de Servicios de accionistas institucionales (ISS). Las puntuaciones indican una posición decil en relación con el índice o la región. Una puntuación decil 1 indica que el riesgo de gestión es menor, mientras que una puntuación decil 10 indica que el riesgo de gestión es mayor.