Anuncios
U.S. markets open in 49 minutes
  • F S&P 500

    5,059.50
    +12.00 (+0.24%)
     
  • F Dow Jones

    38,537.00
    +69.00 (+0.18%)
     
  • F Nasdaq

    17,392.50
    +42.50 (+0.24%)
     
  • E-mini Russell 2000 Index Futur

    1,976.30
    -6.30 (-0.32%)
     
  • Petróleo

    81.11
    -0.79 (-0.96%)
     
  • Oro

    2,320.20
    -26.20 (-1.12%)
     
  • Plata

    26.99
    -0.26 (-0.94%)
     
  • dólar/euro

    1.0675
    +0.0018 (+0.17%)
     
  • Bono a 10 años

    4.6480
    +0.0250 (+0.54%)
     
  • Volatilidad

    16.67
    -0.27 (-1.59%)
     
  • dólar/libra

    1.2389
    +0.0039 (+0.32%)
     
  • yen/dólar

    154.8090
    -0.0080 (-0.01%)
     
  • Bitcoin USD

    66,028.58
    +115.62 (+0.18%)
     
  • CMC Crypto 200

    1,422.09
    +7.33 (+0.52%)
     
  • FTSE 100

    8,028.37
    +4.50 (+0.06%)
     
  • Nikkei 225

    37,552.16
    +113.55 (+0.30%)
     

Premia a sus empleados con una montaña de billetes de dos metros y US$9 millones

Imágenes de la fiesta en la que el propietario de una empresa china repartió 9 millones de dólares en bonos, obligando a los propios trabajadores a tomarlos ellos mismos de una montaña gigante de efectivo. Foto: pantallazos videos de Weibo.
Imágenes de la fiesta en la que el propietario de una empresa china repartió 9 millones de dólares en bonos, obligando a los propios trabajadores a tomarlos ellos mismos de una montaña gigante de efectivo. Foto: pantallazos videos de Weibo.

Mientras muchas de las compañías más poderosas y sólidas del mundo protagonizan oleadas de despidos masivos, una empresa china de fabricación de grúas se volvió viral al premiar a sus empleados con US$ 9 millones en bonos.

La noticia trascendió esta semana y quizás hubiera pasado desapercibida para los que vivimos al otro lado del hemisferio, si no fuera por la curiosa forma que idearon los ejecutivos de la empresa para distribuir la millonaria cantidad de dinero.

Henan Mine Crane, ubicada en la provincia homónima de China y establecida en 2002 con un capital registrado de aproximadamente US$ 175 millones, no solo abrió el año sin la necesidad de despedir a ninguno de sus trabajadores, sino que lanzó una gigantesca fiesta cuya estrella principal fue una enorme pila de billetes.

PUBLICIDAD

La montaña de dos metros de alto y 61 millones de yuanes en efectivo (cerca de US$ 9 millones) no era otro accesorio de impacto teatral sobre el escenario de la fiesta anual de Henan Mine Crane: era, en efecto, los bonos de los empleados.

Amontonados para ilustrar y celebrar las ganancias inesperadas de la compañía al cierre de 2022, los billetes fueron repartidos en pesados montos de hasta US$ 740.000 que cada empleado debía agarrar con sus manos como pudiera.

La mayor cantidad fue entregada a los cinco principales gerentes de venta, dijo un portavoz de la compañía, propiedad de Cui Peijun, al medio de comunicación chino Jiemian News.

Otros 35 gerentes de venta recibieron sendos bonos de entre US$ 150.000 y US$ 700.000 cada uno, que se distribuyeron durante la despampanante ceremonia el pasado 17 de enero, justo antes del Año Nuevo chino, dijo el portavoz.

Las publicaciones en las redes sociales sobre el gran espectáculo repleto de efectivo se volvieron virales en Weibo, la versión china de Twitter. Según datos revisados por Business Insider, el hilo temático sobre los bonos de Henan Mine Crane obtuvo en esa plataforma más de 180 millones de visitas, solo en enero.

Los videos muestran a ejecutivos y otros empleados luchando por cargar los paquetes de efectivo mientras abandonan del escenario. Los principales premios en efectivo eran demasiado pesados para levantarlos solos y varias personas tenían que llevarlos en bandejas.

En otros clips que circulan en Weibo aparece Cui pidiendo a algunos empleados que beban media pinta de baiju (licor con hasta 60% de alcohol) si querían “ganar” sus bonos.

Un portavoz de la compañía aclaró luego a los medios de comunicación chinos que beber no era una obligación, sino “solo un poco de diversión” para celebrar y que los empleados no fueron penalizados por no terminar la bebida.

¿Movida publicitaria por accidente?

El gerente de publicidad de Henan Mine, Feng Xiaobei, dijo el martes al periódico estatal chino The Paper que las llamadas al departamento de recursos humanos de la compañía se han disparado desde que se hicieron públicas las imágenes de la ceremonia de premiación.

Feng aprovechó el movimiento publicitario para dar la bienvenida a todo aquel que esté interesado en trabajar para la compañía, que ahora necesita contratar a más personas después de que aumentaran sus pedidos con los videos virales en Weibo.

Información obtenida por Jiemian News reveló que a Henan Mine le ha ido muy bien a pesar de los problemas económicos que han afectado a la industria de la construcción en China durante el último año. En 2022, ganaron US$ 1.360 millones, un aumento del 22% con respecto al periodo anterior.

Según Feng, la empresa también realizó un concurso de conteo de dinero al día siguiente. A los empleados se les permitió tomar cualquier cantidad de efectivo de una mesa cubierta con billetes de 100 yuanes (aproximadamente 15 dólares), siempre que pudieran dar una cuenta precisa del dinero en solo 15 minutos.

Los regalos caros son una tradición

La empresa gastó 12 millones de yuanes solo en esa competencia, y un empleado logró contar y llevarse a casa 157.000 yuanes (aproximadamente US$ 23.000).

“Todos están vendiendo mucho y los empleados con más años de servicio han estado trabajando en la empresa durante unos siete años”, dijo Feng a The Paper. “En su mayoría tienen 40 años y tuvieron un gran desempeño laboral el año pasado”, agregó.

A propósito del Año Nuevo chino, la compañía también entregó ang baos (sobres tradicionales rojos con dinero en efectivo) que contenían 3.000 yuanes (aproximadamente 440 dólares) a más de 5.000 empleados.

En años anteriores, Henan Mine ha premiado a sus empleados con autos y medallas de oro puro. A pesar de la desaceleración de la economía de China durante la pandemia, el salario promedio del personal de la empresa ha aumentado un 30% cada año, dice su sitio web.

También te puede interesar:

EN VIDEO: Extranjera tomó un taxi en Cancún y fue lo peor que le pudo pasar